Şeker-İş Sendikası Erzurum Şube Başkanı Metin Keskin; "Türkiye genelindeki Şeker Fabrikalarında 2 bin 700, Erzurum’da ise 118 geçici işçi bulunuyor. Bu işçilerin kadroya alınmasını istiyoruz” dedi.
HABER MERKEZİ
Şeker-İş Sendikası Erzurum Şube Başkanı Metin Keskin, şeker fabrikalarında çalışan geçici işçilerin mağdur edilmemesini, onlarında kadro hakkından yararlanmasını istedi.
Kanun Hükmünde Kararname ile binlerce işçi kadro sevinci yaşarken Şeker Fabrikalarında çalışan 2 bin 700’e yakın geçici işçi kapsam dışı kaldığı için üzgün. Kadro alamayan geçici işçilerin talebini dile getiren Şeker-İş Sendikası Erzurum Şube Başkanı Metin Keskin, “Cumhurbaşkanımızın talimatlarıyla hükümetin yetkili bakanları KİT’lerde başlattığı taşeronlarla ilgili kadro çalışmalarına geçici işçilerin de dahil edilip kadro almaları kaçınılmazdır. Üretime direkt katkısı olan 20-25 hizmet yılı bulunan kalifiye pozisyonundaki geçici işçileri emekli olan usta, usta yardımcısı gibi boşalan eksik kadrolara ancak 20-25 yıl hizmeti bulunan kalifiye eleman durumundaki geçici işçiler tamamlama zorunluluğu vardır. Bu durum gereği geçici işçi olarak yılda 170 gün çalışan işçilerimizin ailelerine 12 ay iaşe götürüyorlar. Bu işçilerin emeklilik hakkını elde etmeleri 70-80 yılı ancak buluyor. 70-80 yaşından evvel yaşanabilir bir düzeyde emeklilik hakkını elde etmeleri kadro ile olur. Bu geçici işçilerin kadro almasıyla fabrikadaki eksik kalifiye personel giderilmesi de sağlanır. Bu konuda başta Cumhurbaşkanımız olmak üzere Başbakanımız ve hükümet yetkililerden yardım bekliyoruz” dedi.
HABER MERKEZİ
Şeker-İş Sendikası Erzurum Şube Başkanı Metin Keskin, şeker fabrikalarında çalışan geçici işçilerin mağdur edilmemesini, onlarında kadro hakkından yararlanmasını istedi.
Kanun Hükmünde Kararname ile binlerce işçi kadro sevinci yaşarken Şeker Fabrikalarında çalışan 2 bin 700’e yakın geçici işçi kapsam dışı kaldığı için üzgün. Kadro alamayan geçici işçilerin talebini dile getiren Şeker-İş Sendikası Erzurum Şube Başkanı Metin Keskin, “Cumhurbaşkanımızın talimatlarıyla hükümetin yetkili bakanları KİT’lerde başlattığı taşeronlarla ilgili kadro çalışmalarına geçici işçilerin de dahil edilip kadro almaları kaçınılmazdır. Üretime direkt katkısı olan 20-25 hizmet yılı bulunan kalifiye pozisyonundaki geçici işçileri emekli olan usta, usta yardımcısı gibi boşalan eksik kadrolara ancak 20-25 yıl hizmeti bulunan kalifiye eleman durumundaki geçici işçiler tamamlama zorunluluğu vardır. Bu durum gereği geçici işçi olarak yılda 170 gün çalışan işçilerimizin ailelerine 12 ay iaşe götürüyorlar. Bu işçilerin emeklilik hakkını elde etmeleri 70-80 yılı ancak buluyor. 70-80 yaşından evvel yaşanabilir bir düzeyde emeklilik hakkını elde etmeleri kadro ile olur. Bu geçici işçilerin kadro almasıyla fabrikadaki eksik kalifiye personel giderilmesi de sağlanır. Bu konuda başta Cumhurbaşkanımız olmak üzere Başbakanımız ve hükümet yetkililerden yardım bekliyoruz” dedi.